
PRÁTICAS DE GESTÃO DO CONHECIMENTO E OBJETIVOS E RESULTADOS-CHAVE: PROMOVENDO O DESEMPENHO ORGANIZACIONAL COM A CONTRIBUIÇÃO DA INTELIGÊNCIA ARTIFICIAL
Leia o artigo completo: https://periodicos.ufpb.br/ojs2/index.php/pgc/article/view/72856/41283 Em um mundo cada vez mais competitivo, a gestão do conhecimento juntamente com as metas de objetivos e resultados-chave desempenham um papel relevante nas organizações. Comoformadefacilitaresseprocesso, ferramentas de inteligênciaartificialpodem auxiliar na aquisição e no compartilhamento do conhecimento, além de apoiar na definição de